Distributed Talent Management
Den pågående krisen har påverkat hur organisationer och medarbetare arbetar och kommunicerar. Detta ställer nya krav på HR och nya arbetssätt behövs.
Distributed talent management är ett ramverk bortom datainsamling, regelefterlevnad och pappersarbete som hjälper HR att bli en strategisk kraft i organisationen och ger alla medarbetare rätt förutsättning att prestera och utvecklas.
Läs om:
- Varför COVID och vårt fokus på hälsa och välmående har ökat efterfrågan på digital transformation inom HR.
- Hur teknologi underlättar HR-arbetet med maskininlärning och en mer personaliserad upplevelse.
- Hur distributed talent management fungerar i praktiken och vilka förberedelser som krävs.
Ladda ner nu för att lära dig mer